BolognaFiere 26-28 maggio 2026
Bologna, 21 maggio 2026 – Tra i convegni del ricco programma di Ambiente Lavoro, Salone della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro – che si svolgerà a BolognaFiere dal 26 al 28 maggio e giunto quest’anno alla sua 36esima edizione – si affronterà anche l’importante tema delle aggressioni e molestie sul luogo di lavoro. L’appuntamento è martedì 26 maggio, dalle 14 alle 16.30 negli spazi della Sala Regione Emilia-Romagna Pad. 22, per l’incontro “La Prevenzione delle aggressioni e delle molestie nei luoghi di lavoro: le azioni della Regione Emilia-Romagna”, organizzato dall’Azienda Usl di Ferrara – Unità Operativa Prevenzione e Sicurezza degli Ambienti di Lavoro.
Le aggressioni e le molestie nei luoghi di lavoro rappresentano un fenomeno sempre più diffuso e complesso, in particolare nei contesti sanitari e sociosanitari, dove il contatto diretto con l’utenza espone quotidianamente operatori e professionisti a situazioni di tensione, minacce e violenza.
I dati regionali confermano la necessità di mantenere alta l’attenzione. Nel 2025 in Emilia-Romagna sono state registrate 2.715 segnalazioni di aggressioni, con un incremento dell’1,2% rispetto al 2024, quando i casi erano stati 2.682. Complessivamente sono stati coinvolti 2.877 operatori.
Gli infermieri risultano la categoria maggiormente colpita con il 59,6% dei casi totali, e le aggressioni verbali restano la forma più frequente, in particolare tra i medici, mentre gli OSS registrano una maggiore incidenza di episodi di violenza fisica. Per quanto riguarda il genere e l’età, il 73,8% degli operatori è di genere femminile, anche se considerando la proporzione degli operatori coinvolti sul personale dipendente, non si osserva una sostanziale differenza tra i due generi: i maschi coinvolti sono il 3,8% dei dipendenti, mentre le femmine sono il 3,7% dei dipendenti. I maschi subiscono più aggressioni fisiche delle operatrici di genere femminile (34,8% rispetto al 22,5%).
Per affrontare il fenomeno, la Regione Emilia-Romagna ha sviluppato negli ultimi anni un articolato programma di prevenzione e contrasto. Nell’ambito del Piano Regionale della Prevenzione 2021-2025, ad esempio, è stato realizzato un Piano Mirato della Prevenzione finalizzato alla promozione del benessere organizzativo e alla riduzione del rischio psicosociale nelle strutture residenziali per anziani, attraverso la diffusione di Buone pratiche e strumenti di autovalutazione.
Fondamentale anche l’implementazione del sistema regionale “Segnal-ER”, adottato in tutte le aziende sanitarie e ospedaliere dell’Emilia-Romagna, che consente di raccogliere e analizzare in modo dettagliato tutte le segnalazioni di violenza e aggressione, con l’obiettivo di individuare misure sempre più efficaci di prevenzione e riduzione del rischio. L’aumento delle segnalazioni registrato negli ultimi anni è riconducibile anche a una maggiore sensibilizzazione dei lavoratori e a procedure più semplici e accessibili per la denuncia degli episodi.
Dal 2022 la Regione destina inoltre annualmente specifici finanziamenti alle aziende sanitarie per interventi di sicurezza, come pulsanti di emergenza, sistemi di videosorveglianza e altri strumenti di protezione. Parallelamente sono stati predisposti, sulla piattaforma regionale Self-PA, due percorsi formativi rivolti a tutti i lavoratori della sanità dedicati alla prevenzione degli atti di violenza e delle molestie nei luoghi di lavoro per gli anni 2025 e 2026.
È inoltre in fase di avvio la sperimentazione di un Punto di ascolto e orientamento per lavoratrici e lavoratori vittime di molestie o violenze di genere nei luoghi di lavoro, finalizzato a garantire un primo supporto psicologico e l’orientamento ai percorsi di tutela sanitaria, sociale e psicologica già attivi sul territorio.
Il convegno di Ambiente Lavoro del 26 maggio rappresenterà un momento di confronto e approfondimento sulle strategie regionali adottate, con la presentazione di attività, strumenti ed esiti del PMP.
Sempre dedicato al tema delle aggressioni e delle molestie sui luoghi di lavoro, dalle 14 alle 18 di mercoledì 27 maggio nella Sala Bach Pad. 21 è in programma il convegno dal titolo “Dimensioni del carico di lavoro mentale – Fatica mentale, aggressioni e molestie nei contesti lavorativi” organizzato dalla Sie, la Società Italiana di Ergonomia e Fattori umani.
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